El viernes 5 de diciembre se convirtió en un día de máxima importancia para la economía nacional y marcó un hito en el camino hacia la definición del aumento del salario mínimo que regirá en Colombia en el año 2026. Ese día, el Departamento Administrativo Nacional de Estadística (DANE) hizo pública la cifra oficial del índice de precios al consumidor (IPC), indicador que refleja la inflación acumulada y que, por regla general, es la base fundamental para iniciar cualquier diálogo sobre el ajuste del salario básico. Este año se fijó en el 5,30%
Cuenta atrás: 15 de diciembre, primer objetivo del acuerdo
El período de discusiones entre las partes –representantes de los trabajadores, de los empresarios y del Gobierno nacional– tiene un límite claro. La fecha fijada para llegar a un consenso inicial sobre el nuevo monto del salario mínimo y el subsidio al transporte es el 15 de diciembre. Si los tres sectores llegan a un acuerdo antes de este día, el valor final se daría a conocer de inmediato. Si no se llega a un acuerdo para esa fecha, la ley proporciona un margen adicional para resolver disputas.
Las cifras que definen la propuesta salarial
El inicio formal de las deliberaciones se produjo el 1 de diciembre, cuando se instaló la mesa de diálogo con la presentación de datos clave por parte de entidades clave. En ese caso, el DANE presentó información detallada del producto interno bruto (PIB) hasta el tercer trimestre de 2025, así como un análisis detallado del mercado laboral.
Estos datos, junto con el IPC recientemente desvelado, constituyen los pilares numéricos sobre los que sindicatos y asociaciones empresariales basarán sus propuestas económicas. Las negociaciones seguirán su curso, con presentaciones del Ministerio de Hacienda y del Banco de la República sobre el panorama macroeconómico, antes de que las partes pongan sus cartas sobre la mesa el 9 de diciembre con ofertas de alza.
En caso de desacuerdo: 30 de diciembre, decreto presidencial
En el caso de que la tríada de actores no logre armonizar sus posiciones y los intentos de consenso fracasen antes de finalizar el plazo legal, la facultad de determinar el aumento salarial y la ayuda al transporte recaerá en manos del Presidente de la República. Si esto sucede, el jefe de Estado deberá emitir un decreto con el monto final a más tardar el 30 de diciembre del año en curso.
Las claves para entender el aumento del salario mínimo de 2026: Lo que pasó ayer fue clave
